Führungskraft – Was ist das und will ich das werden?
Fragst du dich manchmal, wie es beruflich für dich weitergehen könnte? Du willst deine berufliche Entwicklung nicht dem Zufall überlassen und hast Freude daran, Verantwortung zu übernehmen. Dies soll jedoch im Einklang mit deinen Fähigkeiten und Potenzialen und dem, was dir wichtig ist, stehen. Deshalb fragst du dich: Ist eine Führungsverantwortung das Richtige für meine Weiterentwicklung? Passt das zu mir? Um diese Entscheidung zu treffen, brauchst du einerseits eine Vorstellung davon, was Führung ist - und andererseits Klarheit über deine Werte, Stärken und Entwicklungsfelder im Kontext einer Führungsverantwortung. Genau darum geht es in dieser Seminarreihe.
Inhalte auf einen Blick
- Du erlebst eine komprimierte, interaktive Mischung aus Impulsvortrag, Austausch, geleiteten Selbstreflexionen sowie Paar- und Gruppenübungen.
- Du bekommst Impulse zu Kompetenzen, Aufgaben und Haltungen als Führungskraft aus einer existenziellen Perspektive.
- Du machst dir deine Prägungen, Werte, Kompetenzen und Kraftquellen bewusst.
- Du erarbeitest dir eine stimmige Vorstellung deiner weiteren beruflichen Entwicklung mit ihren Zielen.
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In der Seminarreihe gewinnst du Klarheit darüber, ob Führung ein richtiger Schritt in deiner beruflichen Entwicklung ist. Du setzt dich mit deinen möglichen beruflichen Führungsperspektiven auseinander, gewinnst einen klaren Blick für das Aufgabenprofil der jeweiligen Verantwortung, findest deine Positionierung, ob und wie diese Führungsaufgabe zu dir passt, reflektierst deine persönlichen Werte, Potenziale sowie Haltungen und stärkst individuelle Kompetenzen. Damit gewinnst Du eine klare persönliche Standortbestimmung.
Das tut im Übrigen auch Menschen gut, die bereits in Führungsverantwortung stehen und sich für diese Aufgabe fokussierter ausrichten wollen, um aus innerer Gewissheit zu handeln. -
Selbstreflexion und - erkenntnis:
Die Seminarreihe gibt dir Anleitung, Zeit und Raum für eine vertiefte Auseinandersetzung mit deinen Werten, Fähigkeiten und Potenzialen - also mit dem, was dir wichtig ist und was du mitbringst für eine Führungsrolle. Das verortet dich in dir selbst. Und sie gibt dir Anleitung für einen Blick auf die Wirklichkeitsbedingungen, damit deine Vorstellungen zu dem passen, was der Realität entspricht und gefordert ist.
Entscheidungshilfe:
Du lernst, worauf es bei Entscheidungen ankommt und kannst sie auf Basis deiner Selbstverortung für dich treffen, so dass sie stimmig sind.
Sinn- und Werteorientierung:
Du lernst den Zusammenhang der Verwirklichung von Werten und einem sinnerfüllten Leben kennen. Du gewinnst ein klares Bewusstsein für deine persönlichen Werte und das, was du brauchst, kannst und magst. Das ermöglicht dir, für dich selbst Verantwortung zu übernehmen und für dich zu sorgen, ein sinnerfülltes (Arbeits-) Leben zu leben.
Selbstermächtigung:
Du lernst zwischen den vielstimmigen inneren und äußeren Ansprüchen und Erwartungen zu unterscheiden und auf deine innere Stimme zu hören. Du gründest deine Entscheidungen auf dem, was dir selbst entspricht.
- Einführung
- Vertiefung
- Masterclass Module 1–4
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Unsere Lernversprechen:
- Impulse zu Führung, Sinnerleben und Entscheidungsprozessen
Details zum Seminar:
Unsere Lernversprechen:
- Reflexive Auseinandersetzung mit Bedingungen für Motivation
- Ausbau von Entscheidungskompetenz
- Erwerb von Führungsverständnis
Details zum Seminar:
plus 9:30-17:30 Uhr (2 Module) vor Ort im überwegs (Standort Hannover), inkl. Getränke und Mittagessen.
Teilnehmerzahl: Feste Gruppe von 8-10 Teilnehmenden
Unsere Lernversprechen:
- Entwickle die Kompetenz, Motivation zu stiften und Sinnerfüllung zu ermöglichen
- Lerne die Kompetenz, die Wahrnehmung auf das Wesentliche zu fokussieren
- Übe die Kompetenz, Dialoge so zu führen, dass Begegnung stattfinden kann
- Erwerbe die Kompetenz, Prozesse so zu steuern, dass innere Zustimmung möglich wird
Details zum Seminar:
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existenzraum –
Fortbildung und Beratung für existenzielle Unternehmenskultur GmbH & Co. KG
Georgstraße 56
30159 Hannover
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